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Fonds européen d’ajustement à la mondialisation, Elisabeth Morin-Chartier en mission d’évaluation en Irlande

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Elisabeth Morin-Chartier, Vice-coordinatrice PPE de la Commission parlementaire de l’emploi et des affaires sociales a conduit la semaine du 02 au 04 juin 2010, une délégation de parlementaires en Irlande, dans le cadre de la préparation d’une résolution sur l’évaluation du Fonds d’ajustement à la mondialisation. L’objectif est d’avoir une vision de l’impact du Fonds européen d’ajustement à la mondialisation sur le terrain et d’obtenir des informations sur son fonctionnement en matière de candidatures, de complémentarité avec d’autres mesures co-financées au niveau national et européen et de niveau de satisfaction.

"Il est primordial de développer les synergies entre les fonds publics des politiques nationales et locales et le Fonds européen d’ajustement à la mondialisation (FEM) pour les rendre plus efficaces. Le Fonds européen d’ajustement à la mondialisation est un instrument à destination des salariés. Son efficacité doit s’améliorer par une réduction des délais de traitement des dossiers et une dotation de ressources propres", a déclaré Elisabeth Morin-Chartier (PPE, FR), présidente de la délégation et rapporteure pour avis au nom de la commission de l’emploi et des affaires sociales.

Ce fonds est destiné à aider les travailleurs licenciés en raison des effets de la mondialisation. Pour cela, il dispose d’un budget annuel de 500 millions d’euros maximum pour : • Aider à la recherche d’un emploi, l’orientation et la formation professionnelle, et l’intégration sociale et professionnelle, y compris les compétences informatiques et la certification de l’expérience acquise, l’aide au reclassement, la valorisation de la création d’entreprise et l’aide à l’emploi indépendant ; • Prendre des mesures temporaires particulières, telles que des allocations de recherche d’emploi, de mobilité ou de participation à des activités d’éducation et de formation permanentes.

Les députés ont rencontré des représentants du gouvernement, la commission de l’emploi du Parlement irlandais (Oireachtas), le Conseil national économique et social et des partenaires sociaux. A Limerick, les députés rencontreront également des représentants des salariés de l’entreprise Dell qui ont bénéficié du fonds d’ajustement à la mondialisation ainsi que les autorités locales et régionales.

Contexte

Entreprise Dell

Le Parlement a approuvé l’aide aux ex-salariés de Dell en novembre 2009.

Lorsque Dell a déplacé sa production d’ordinateurs portables, de notebooks et netbooks de Limerick en Chine et d’autres pays asiatiques, 2840 personnes ont perdu leur emploi. Parmi ces 2840 personnes, 2000 étaient des salariés de Dell, les autres travaillaient chez les fournisseurs de Dell en amont.

Cette aide permettra aux salaries licenciés d’obtenir de l’aide pour leur recherche d’emploi, la création de leur propre entreprise, la formation, des programmes de stages. Au total, on évalue le coût de ces actions à €22,817,000, dont €14,831,050 en provenance du Fonds, soit 65% des coûts totaux. En tant qu’autorité budgétaire, l’accord du Parlement est nécessaire pour rendre cet argent disponible.